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Wörterbuch
Arbeitsrecht
Aufhebungsvertrag
Das Arbeitsverhältnis kann von beiden Vertragsparteien jederzeit durch einen schriftlichen Aufhebungsvertrag...
Personenbedingte Kündigung
Bei einer personenbedingten Kündigung ist die Kündigung sozial gerechtfertigt, wenn sie durch Gründe...
Kündigungserklärung
Eine Kündigung ist eine empfangsbedürftige Willenserklärung, die deutlich und zweifelsfrei zum Ausdruck bringen muss,...
Persönlichkeitsrecht
Die Fürsorgepflicht ist eine Nebenpflicht des Arbeitgebers aus dem Arbeitsverhältnis.
Unter der Fürsorgepflicht ist...
Schichtarbeit
Im Falle der Schichtarbeit besteht die Notwendigung zur Erbringung der Arbeitsleistung über einen längeren Zeitraum als...
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Erbrecht
Testament, Auslegung
Bei der Testamentsauslegung kommt es - im Gegensatz zu den Auslegungsregeln von empfangsbedürftigen Willenserklärungen...
Nacherbschaft
Nacherbe ist, wer erst dann Erbe des Erblassers wird, wenn zuvor ein anderer Erbe war (§ 2100 BGB).
Durch die...
Amtliche Verwahrung
Gemäß § 2248 BGB hat der Erblasser die Möglichkeit, ein eigenhändiges Testament in amtliche...
Pflichtteilsunwürdigkeit
Der Pflichtteilsanspruch ist zwingendes Recht und steht daher nicht zur Disposition des Erblassers. Ausnahmsweise...
Auseinandersetzung der Erbengemeinschaft
Die Erbengemeinschaft ist auf ihre Auseinandersetzung angelegt (sog. Liquidationsgemeinschaft). Ihr Hauptzweck besteht...
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Häufig gesuchte Begriffe
Testament, Auslegung
Bei der Testamentsauslegung kommt es - im Gegensatz zu den [...]
Änderungsangebot
Ein Änderungsangebot wird durch den Arbeitgeber im Rahmen einer [...]
Abmahnung
Die Abmahnung im arbeitsrechtlichen Sinne ist eine Möglichkeit zur [...]
Umsatzsteuer
Bei der Umsatzsteuer handelt es sich um eine allgemeine Verbrauchssteuer, [...]
Arbeitsvertrag Kündigung
Bei der Kündigung handelt es sich um die einseitige Erklärung [...]
Tarifvertrag
Ein Tarifvertrag ist ein schriftlicher Vertrag zwischen einem [...]
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